Opciones de verano si está buscando una pasantía virtual

A medida que un número creciente de empresas se vuelven virtuales, también lo hacen sus pasantías. Los estudiantes interesados ​​en un campo profesional o especialidad universitaria deben aprovechar estas valiosas oportunidades. Como pasante, los estudiantes pueden acumular experiencia, explorar una carrera, hacer crecer su red y agregar a su currículum. Los estudiantes pueden encontrar pasantías virtuales con empresas que van desde el pequeño empresario hasta las empresas medianas y grandes.

Las pasantías en línea son más comunes para trabajos amigables con Internet, como TI, marketing, periodismo, diseño, ventas, desarrollo de software e investigación, pero esto no quiere decir que no se puedan encontrar en otros campos. Los pasantes virtuales pueden encontrarse trabajando en cualquier número de proyectos, incluidos diseños de sitios web, propuestas comerciales, informes de mercado, pruebas de código y evaluaciones financieras. Aunque las prácticas remotas no son lo mismo que las prácticas tradicionales, el proceso de solicitud es similar. Espere enviar su currículum vitae por correo electrónico a un posible empleador con una carta de presentación.

Trabajar de forma remota ofrece muchos aspectos positivos. Los pasantes no tienen desplazamientos, horarios más flexibles y no se preocupan por la ubicación. Por otro lado, sin embargo, los desafíos pueden incluir menos estructura, menos capacitación y menos orientación en el lugar de trabajo. Para los estudiantes que desean realizar prácticas virtualmente, las habilidades sólidas de comunicación y gestión del tiempo son fundamentales para el éxito. Como era de esperar, una pasantía remota puede demostrar a un futuro empleador que una persona tiene las habilidades y la disciplina para trabajar desde casa. Muchas compañías están estableciendo políticas permanentes de trabajo remoto, lo que significa que hay una demanda creciente de trabajadores con experiencia y habilidades laborales remotas demostradas.

Al igual que con cualquier pasantía, lo que obtenga de la experiencia será acorde con el compromiso del pasante. Antes de aceptar el trabajo, cualquier inquietud de que una pasantía virtual podría ser una experiencia menor debe discutirse con la persona contratante. Algunas preguntas para hacer antes de aceptar un trabajo de pasantía virtual incluyen:

1. ¿Qué tareas haré y cuáles serán mis responsabilidades?
2. ¿Qué tipo de capacitación se ofrece?
3. ¿Cómo se supervisará mi trabajo?
4. ¿Cuántas horas por día o semana se requieren? ¿El horario es flexible?
5. ¿Es esta una pasantía remunerada? Si es así, ¿cuánto paga? (Solo pregunte esto después de que le hayan ofrecido el puesto).
6. ¿Puedo recibir crédito de escuela secundaria o universidad para la pasantía?
7. ¿A los pasantes a menudo se les ofrecen puestos de tiempo completo?
8. ¿Da recomendaciones o referencias?

Durante la pasantía, los estudiantes deben evaluar si su experiencia cumple con las expectativas establecidas. Según sea necesario, pueden solicitar, de manera profesional, más orientación y apoyo.

Cómo encontrar una pasantía virtual

1. Identifique empresas y organizaciones con trabajos en el campo que le interesa. Luego, dependiendo del tamaño de la empresa, escriba al Departamento de Recursos Humanos (empresa grande) o al director / director (empresa pequeña), preguntando sobre oportunidades de prácticas.

2. Red. Que todos sepan que estás buscando. Pregunte a los maestros, profesores, padres, padres de amigos, etc., si conocen alguna oportunidad u oportunidad. No olvide preguntar a los ex alumnos de su escuela secundaria o universidad sobre las oportunidades de pasantías. Nunca se sabe quién tiene las conexiones correctas.

3. Participar activamente en la industria y / o grupos de pasantías en Facebook, LinkedIn y otras plataformas.

4. Busque orientación de un asesor en International College Counselors.

International College Counselors se esfuerza por ser un recurso sólido y un socio para su familia. Incluso en estos tiempos sin precedentes, podemos permitir que sus estudiantes alcancen su máximo potencial en el proceso de admisión a la universidad. Estamos aquí para ayudar.

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