Top 7 des tendances d'admission au collège de 2021-2022

À la fin du cycle d'admission de chaque année, les experts collégiaux de International College Counselors se réunir en équipe pour réfléchir aux tendances des admissions à l'université et aux résultats du processus de cette année-là. Nous examinons les résultats de nos clients ainsi que les données d'admission offertes par les collèges eux-mêmes. Plus les conseillers, les parents et les élèves sont informés, mieux nous pouvons nous préparer à prendre des décisions qui correspondent aux besoins, aux valeurs et aux objectifs de nos familles.

Voici ce que nous avons appris après le cycle d'admission au collège pour la classe de lycée de 2022.

1) Les grands bassins de candidatures sont la nouvelle norme dans les écoles compétitives et hautement compétitives.

En Novembre 2021, la Application commune signalée que le nombre de candidats au collège avait augmenté de 13% et que le nombre total de candidatures soumises avait augmenté de 22% par rapport à l'année précédente. D'une part, le nombre d'écoles à test facultatif a entraîné un plus grand nombre d'élèves sans résultats de test s'appliquant pour «atteindre les écoles». Les collèges ont également utilisé le marketing en ligne pour accroître leur portée auprès des étudiants sous-représentés, de première génération et à faible revenu, ainsi que des étudiants internationaux.

2) Les taux d'admission resteront faibles dans les collèges compétitifs et hautement compétitifs.

Plus de candidats se traduisent par des taux d'admission inférieurs pour maintenir la taille de la classe entrante à un nombre prédéterminé. L'Université Tufts et l'Université de Boston, par exemple, ont surinscrit l'année dernière, elles ont donc été très prudentes cette année avec leur nombre d'admissions. De nombreux collèges ont déclaré qu'ils utilisaient activement les listes d'attente afin de mieux gérer la taille de la classe entrante.

3) L'application de la décision précoce fait une différence.

À l'Université Northeastern, un cheveu de plus de 50% de l'entrée en classe a été admis via le plan contraignant de décision précoce (ED). À l'Université de Boston, 42 % des étudiants ont été acceptés à l'ED. Les collèges adorent l'ED parce que le plan permet aux bureaux d'admission de «garantir» plus facilement un certain nombre d'étudiants inscrits. L'inscription garantie par le biais de l'ED augmente également le taux de rendement d'un collège (le taux de rendement est le pourcentage d'étudiants admis qui décident de s'inscrire). Si le taux de rendement d'un collège est trop faible, il peut obtenir des « points de moins » dans certains classements des collèges.

4) La soumission d'un score SAT ou ACT élevé peut augmenter les chances d'admission d'un étudiant.

Au cours de la première année de COVID, environ 800 collèges ont décidé de rejoindre les près de 1,100 XNUMX écoles à travers le pays qui étaient déjà facultatives. Alors que le MIT annoncé en mars dernier qu'il rétablirait son exigence SAT / ACT pour les futurs cycles d'admission, ils sont seuls parmi leurs institutions homologues privées. (Remarque importante: les collèges publics de Floride et du Tennessee exigent également des résultats aux tests!) Cependant, les représentants des collèges à travers le pays dont les écoles ont mis en place des politiques de test facultatives nous ont dit qu'ils n'ignoreraient pas un score de test standardisé élevé, et que les collèges J'aime voir des étudiants qui soumettent des scores dans ou au-dessus des moyennes de l'école. Cela dit, veillez à noter les moyennes croissantes des résultats aux tests rapportés. Selon les informations publiées sur les étudiants admis, il ressort très clairement du cycle précédent que beaucoup d'entre eux ont soumis des résultats aux tests ACT ou SAT bien au-dessus de la fourchette moyenne de 50% de l'école.

5) La diversité, l'équité et l'inclusion (DEI) sont une priorité absolue pour la plupart des collèges.

Ce que nous avons vu cette année, c'est que les étudiants de couleur, de première génération et les candidats à faible revenu ont été admis à un taux plus élevé que les années précédentes. Les membres de ces groupes sous-représentés ont également postulé à des taux plus élevés. Étudiants de première génération seuls représentaient 27 % du bassin total de candidats. Des écoles comme Yale, Columbia, Boston University et NYU ont inscrit des classes de près de 50% des étudiants qui se sont identifiés comme membres d'un groupe sous-représenté dans l'enseignement supérieur. NYU s'attend à ce qu'environ 66% des étudiants nationaux sur le campus à l'automne 2022 s'identifieront comme étudiants de couleur.

6) Les essais d'admission continueront de jouer un rôle important.

Chaque jour, les responsables des admissions voient des centaines de candidatures d'étudiants avec des GPA, des résultats de test et des activités similaires. Les essais sont un moyen pour les lecteurs de décider parmi les candidats qui respectent ou dépassent les normes de l'école en matière de GPA / score de test / activités. L'essai fonctionne de concert avec les autres parties de l'application. Le comité a déjà vu vos notes, vos résultats aux tests, vos activités parascolaires, les recommandations des enseignants, etc. Maintenant, ils veulent voir votre personnalité, réfléchir à votre façon de communiquer, découvrir ce qui est important pour vous et savoir ce qui vous motive.

7) L'intérêt démontré est important pour les bureaux d'admission des collèges.

Avec l'augmentation des candidatures, de nombreux collèges, en particulier ceux qui sont privés, aiment savoir quels étudiants sont réellement intéressés par eux et lesquels envoient simplement une candidature en tant que sauvegarde. L'intérêt manifesté n'est pas seulement important; il est également facile pour les collèges de suivre. Des étapes simples comme assister à une session d'information virtuelle, ouvrir des e-mails, cliquer sur des liens et passer du temps sur des sites Web peuvent montrer à un collège que vous êtes vraiment intéressé. Une visite en personne est toujours une bonne idée si elle s'inscrit dans votre horaire et votre budget.