Options d'été si vous cherchez un stage virtuel

À mesure que de plus en plus d'entreprises deviennent virtuelles, leurs stages le sont aussi. Les étudiants intéressés par un domaine professionnel ou une spécialisation universitaire devraient profiter de ces opportunités précieuses. En tant que stagiaire, les étudiants peuvent accumuler de l'expérience, explorer une carrière, développer leur réseau et compléter leur CV. Les étudiants peuvent trouver des stages virtuels avec des entreprises allant du petit entrepreneur aux moyennes et grandes entreprises.

Les stages en ligne sont les plus courants pour les emplois adaptés à Internet, tels que l'informatique, le marketing, le journalisme, la conception, les ventes, le développement de logiciels et la recherche, mais cela ne veut pas dire qu'ils ne peuvent être trouvés dans d'autres domaines. Les stagiaires virtuels peuvent se retrouver à travailler sur un certain nombre de projets, y compris la conception de sites Web, des propositions commerciales, des rapports de marché, des tests de code et des évaluations financières. Bien que les stages à distance ne soient pas les mêmes que les stages traditionnels, le processus de candidature est similaire. Attendez-vous à envoyer par courrier électronique à un employeur potentiel votre CV avec une lettre de motivation.

Le travail à distance offre de nombreux avantages. Les stagiaires n'ont pas de trajet, des horaires plus flexibles et ne se soucient pas de l'emplacement. D'un autre côté, cependant, les défis peuvent inclure moins de structure, moins de formation et moins d'orientation sur le lieu de travail. Pour les étudiants qui souhaitent effectuer un stage virtuel, de solides compétences en communication et en gestion du temps sont essentielles à la réussite. Sans surprise, un stage à distance peut démontrer à un futur employeur qu'une personne possède les compétences et la discipline pour travailler à domicile. De nombreuses entreprises mettent en place des politiques de travail à distance permanentes, ce qui signifie qu'il existe une demande croissante de travailleurs ayant une expérience et des compétences de travail à distance démontrées.

Comme pour tout stage, ce que vous retirerez de l'expérience sera à la mesure de l'engagement du stagiaire. Avant d'accepter le poste, toute inquiétude selon laquelle un stage virtuel pourrait être une expérience moindre doit être discutée avec le recruteur. Voici quelques questions à poser avant d'accepter un emploi de stage virtuel:

1. Quelles tâches vais-je accomplir et quelles seront mes responsabilités?
2. Quel type de formation est offert?
3. Comment mon travail sera-t-il supervisé?
4. Combien d'heures par jour ou par semaine sont nécessaires? L'horaire est-il flexible?
5. S'agit-il d'un stage rémunéré? Si oui, combien cela paie-t-il? (Ne posez cette question qu'après avoir reçu le poste.)
6. Puis-je recevoir des crédits d'études secondaires ou collégiales pour le stage?
7. Les stagiaires se voient-ils souvent proposer des postes à temps plein?
8. Donnez-vous des recommandations ou des références?

Pendant le stage, les étudiants doivent évaluer si leur expérience répond aux attentes établies. Au besoin, ils peuvent demander, de manière professionnelle, plus de conseils et de soutien.

Comment trouver un stage virtuel

1. Identifiez les entreprises et organisations qui ont des emplois dans le domaine qui vous intéresse. Ensuite, en fonction de la taille de l'entreprise, écrivez au service des ressources humaines (grande entreprise) ou au directeur / directeur (petite entreprise) pour vous renseigner sur les possibilités de stage.

2. Réseau. Faites savoir à tout le monde que vous cherchez. Demandez aux enseignants, professeurs, parents, parents d'amis, etc. s'ils connaissent des opportunités ou des pistes. N'oubliez pas de demander aux anciens de votre lycée ou de votre collège des possibilités de stages. On ne sait jamais qui a les bonnes relations.

3. Participez activement à l'industrie et / ou à des groupes de stages sur Facebook, LinkedIn et d'autres plateformes.

4. Demandez conseil à un conseiller à International College Counselors.

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